Описание юридических услуг

Судебное представительство может понадобиться человеку, которому грозит лишение свободы. В данном случае юрист представляет интересы своего подзащитного и делает все, для того чтобы уменьшить срок и смягчить меру наказания.

Основной задачей адвоката является защита своего клиента, права которого нужно отстоять на суде. Юридические услуги для граждан оказывают опытные юристы, адвокаты и нотариусы. Они работают в юридических конторах и специализируются на многих правовых вопросах.

Чаще всего физические лица обращаются за помощью к юристам по таким вопросам:

составление заявления в суд и писем;
консультации по семейным, жилищным и гражданским вопросам;
помощь в оформлении наследства;
помощь в оформлении договоров аренды и купли-продажи;
споры с инстанциями.

При открытии собственного дела также может понадобиться консультация юриста, который поможет собрать все необходимые бумаги и разобраться с налоговым законодательством.

2. Описание бизнеса, продукта или услуги

В настоящее время услуги юридических фирм как никогда популярны. Это связано с постоянно меняющимся законодательством. Граждане просто не могут разобраться во всех юридических аспектах и вынуждены обращаться к специалистам. Также граждане обращаются к юристам за помощью в судебных разбирательствах, количество которых постоянно растет. Таким образом, спрос на услуги только увеличивается, в том числе и во время кризиса.

Основной задачей компании является оказание профессиональных консультационных юридических услуг физическим и юридическим лицам.

Открыть юридическую фирму могут как специалисты с высшим юридическим образованием, так и без него. Желательно иметь опыт работы в юридической компании и понимать основные принципы данной деятельности.

Для открытия первоначально потребуется найти офисное помещение. Минимальная площадь должна составлять 65 м2. В офисном помещении должны располагаться:

кабинет директора и заместителя
переговорная комната
приемная для гостей, включая рабочее место для секретарей
рабочее помещение для юристов
санузел
небольшое хозяйственное помещение.

Данная организация офисного помещения позволит увеличить эффективность работы персонала, а также создаст комфортные условия для клиентов. Также необходимо будет обратиться в ремонтно-строительную компанию для создания дизайн-проекта и ремонта помещения. Для дизайна выбирайте нейтральные тона.

Самое главное правило при работе с клиентами в офисе — это принцип конфиденциальности.

Для обустройства офиса потребуется закупить следующую мебель и технику:

столы
кресла и стулья
диван
стеллажи для документов
ноутбуки
принтеры
кондиционер
кухонный инвентарь
прочее (канцтовары).

На этапе открытия юридическая фирма будет предоставлять следующие услуги:

разовые консультации по общим вопросам
осуществлять регистрационные процедуры
составлять договора, претензии, соглашения и т.д.
представлять интересы клиента в суде

По мере расширения бизнеса фирма должна увеличивать спектр предоставляемых услуг для более быстрого роста клиентской базы.

Помимо организационных моментов руководству компании необходимо ознакомиться с законодательной базой. Это поможет более оперативно решать задачи клиентов и увеличивать профессиональные компетенции фирмы. К подобным нормативно-правовым нормам можно отнести:

Гражданский кодекс РФ
Налоговый кодекс РФ
Гражданский процессуальный кодекс РФ
Кодекс об административных правонарушениях РФ.

Идея об открытии собственной компании по оказанию юридических услуг рано или поздно приходит в голову практикующим специалистам в этой сфере. Для её реализации не понадобится большой капитал – это одно из преимуществ проекта. Чтобы задумка оказалась успешной, придётся составить бизнес-план юридической фирмы, сформировать грамотный кадровый состав и решить ряд организационных вопросов.

Актуальность бизнес-идеи

Законодательство в последние 10 лет меняется так часто, что обычные люди не в состоянии разобраться во всех аспектах правовой сферы. Для решения разных вопросов им волей-неволей приходится обращаться к специалистам. Наиболее популярные направления – это решение имущественных споров, представление интересов военных, решение семейных конфликтов и консультирование в вопросах миграции и налогообложения. Спрос на услуги юристов возрастает и, по мнению экспертов, такая тенденция сохранится в ближайшие 5 лет.

Краткое резюме проекта

Цель инвестора – открыть фирму, оказывающую услуги по консультированию и правовой поддержке физических и юридических лиц. Выбранная организационная форма – ООО, так как придётся сотрудничать с предприятиями. Предпочитаемая система налогообложения – упрощённая, ставка – 6% от получаемых доходов.

Офис компании будет расположен в деловом районе города, в бизнес-центре. Штат сотрудников включает трех юристов, специализирующихся на нескольких направлениях – семейном и корпоративном праве, хозяйственной деятельности, юридической экспертизе, налоговом и миграционном законодательстве. В перспективе планируется расширение штата до 6 человек.

Спектр оказываемых услуг

Компания готова оказывать услуги гражданам по юридическому сопровождению хозяйственной деятельности, налогообложению, семейным вопросам, имущественным спорам и др. Перечень:

устная консультация клиентов по разным вопросам;
письменная консультация со ссылками на нормативные акты;
составление правовых документов, договоров, соглашений;
сопровождение клиента во время ведения переговоров по вопросам составления и расторжения договоров;
обжалование налоговых уведомлений;
ведение гражданских дел в судах;
ликвидация предприятий;
разъяснение налогового законодательства;
регистрация предприятий;
сопровождение процесса заключения сделок;
узаконивание перепланировки;
медицинское лицензирование;
оформление наследства;
взыскание алиментов и др.

Анализ рынка: целевая аудитория, оценка конкуренции и рисков

Портрет целевой аудитории

Потенциальные клиенты юридической фирмы – это физические лица и компании. К первой группе относятся люди возрастной категории 20–55 лет из разных социальных слоёв населения. Их интересуют разные вопросы – касающиеся наследства, семейного права, предпринимательской деятельности и налогов и т. д. Юридические лица:

Небольшие фирмы и компании среднего звена, нуждающиеся в правовой поддержке. Их руководителям невыгодно брать в штат юриста, предпочтительнее сотрудничество по типу аутсорсинга.
Крупные предприятия, которые имеют своего юриста, но он недостаточно компетентен в сложных вопросах. В редких случаях такие компании вынуждены обращаться за помощью в юридическую фирму.
Иностранцы – граждане других государств, которым нужна помощь по оформлению документов.

Конкурентные преимущества фирмы

Прежде чем приступить к реализации бизнес-идеи, нужно оценить уровень конкуренции в городе. Организатор проекта должен собрать информацию о действующих фирмах, изучить перечень их услуг и цены, определить специализацию. Не менее важно прочесть отзывы о работе конкурентов. Выявив их слабые места, следует разработать перечень конкурентных преимуществ для своей компании. Например:

доступные цены на услуги;
высокая квалификация юристов;
работа на результат;
широкий спектр услуг;
возможность оплаты в рассрочку;
консультация по телефону бесплатная;
доступен выезд профильного юриста в условленное место.

Основные риски компании

Главный неблагоприятный фактор, влияющий на развитие бизнеса и размер прибыли, – высокий уровень конкуренции. Способы его минимизации следующие:

постоянная работа над качеством обслуживания клиентов;
компетентность персонала;
соблюдение деловой этики и политики конфиденциальности;
грамотное продвижение компании на рынке.

Внимание! В этом бизнесе очень важно умение быстро реагировать на изменения правовой базы. Сотрудники фирмы должны постоянно изучать законодательство и быть в курсе последних внесённых поправок.

Другие возможные риски:

потеря репутации фирмы;
незначительное влияние сезонного фактора – в летний период количество обращений клиентов снижается на 20–30%;
дестабилизация экономической ситуации в регионе.

Организация бизнеса поэтапно

Открытие юридической фирмы не сопряжено с большими сложностями. Организатору проекта предстоит пройти стандартные процедуры – легализовать бизнес, найти место под офис, сформировать кадровый состав и закупить оборудование – мебель и оргтехнику. Весь процесс займёт не больше 1 месяца.

Регистрация деятельности

Юрфирму с широкой специализацией лучше зарегистрировать как ООО. В этом случае открываются возможности сотрудничества с крупными предприятиями и государственными организациями. Для постановки на учёт необходимо принести следующие документы в налоговую службу по месту прописки:

заявление по форме Р11001;
паспорт учредителя;
ИНН;
решение (протокол) об учреждении ООО;
Устав компании в 2 экземплярах;
квитанцию об оплате госпошлины (4000 рублей);
заявление о переходе на желаемую систему налогообложения;
гарантийное письмо от собственника помещения или договор о праве собственности на него.

Справка. Для юрфирмы подойдёт налоговая ставка 6% от доходов, она доступна по упрощённой системе налогообложения.

В момент регистрации компании необходимо выбрать коды ОКВЭД, разрешающие вести тот или иной вид деятельности. Их указывают в заявлении. Для юридической компании подходят группы:

69.10 «Деятельность в области права»;
68.31.3 «Предоставление консультаций при купле-продаже недвижимого имущества за вознаграждение или на договорной основе»;
68.31.4 «Предоставление консультационных услуг по аренде недвижимого имущества за вознаграждение или на договорной основе»;
69.20.3 «Деятельность в области налогового консультирования»;
70.22 «Консультирование по вопросам коммерческой деятельности и управления».

Коды выбирают, учитывая специализацию фирмы. Кроме перечисленных видов деятельности, в некоторых случаях следует указать и такие группы – 74.90, 74.90.1, 82.30, 82.9.

Аренда помещения

Выбирая помещение, стоит отдать предпочтение офису, расположенному в деловой части города, в одном из бизнес-центров или на первом этаже жилого здания. Желательно, чтобы фасад хорошо просматривался с проезжей части, тогда большее количество людей узнает об открытии компании.

Для удобного размещения сотрудников понадобится площадь не менее 60 кв. м. Офис должен состоять из нескольких зон:

кабинет директора;
комната переговоров;
приёмная;
рабочая комната для юристов;
санузел;
подсобка.

В офисе придётся сделать косметический ремонт и оформить его в строгом современном стиле. Важно позаботиться о безопасности – заключить договор с охранной компанией и подключить сигнализацию, ведь в помещении будут храниться документы клиентов.

Оборудование

Решив вопрос с арендой, предстоит заняться приобретением мебели и оргтехники в офис. Для каждого сотрудника понадобится стол, стул и ноутбук. Также нужно купить принтер, ксерокс, сканер, кофемашину, кулер и канцелярские принадлежности. Для хранения документов понадобится шкаф или стеллаж и сейф. В общей сложности на оборудование следует выделить 300 000 рублей.

Подбор персонала

На первых порах в штат компании можно взять трех юристов:

первый выполняет роль помощника и консультанта;
второй занимается обслуживанием физических лиц;
третий специалист ведёт дела предприятий и организаций.

В дальнейшем планируется увеличить штат до 6 человек. Это позволит расширить спектр оказываемых услуг и привлечь больше клиентов. Основные требования к кандидатам на вакансию юриста:

юридическое образование;
опыт работы по профессии – от 5 лет;
доскональное знание законодательной базы по своему профилю;
стрессоустойчивость;
усидчивость;
коммуникабельность;
возраст – 28–40 лет.

Организатор бизнеса не обязательно должен сам быть юристом, но это было бы большим плюсом. В противном случае ему будет трудно контролировать качество работы сотрудников. Помимо руководства компанией, предприниматель решает и другие задачи:

участвует в переговорах;
занимается продвижением фирмы;
формирует перечень услуг и регулирует цены;
ведёт отчётность.

При отсутствии опыта организатор бизнеса может отдать бухгалтерию на аутсорсинг, это выгоднее, чем держать в штате специалиста. Для поддержания чистоты в офисе стоит заключить договор с клининговой компанией.

План маркетинга

Успех мероприятия зависит от количества обращений за юридической помощью. Хорошо, если у приглашённых в штат юристов имеется хотя бы небольшая клиентская база. В противном случае придётся начинать с нуля. Важно разработать грамотную маркетинговую стратегию и на первых порах не жалеть денег на рекламу. Эффективные методы продвижения юридической фирмы:

наружная реклама – вывеска, баннеры, указатели;
размещение объявлений в местных СМИ и на интернет-площадках;
распространение визиток, буклетов, флаеров;
рассылка и холодный обзвон потенциальных клиентов;
договорённость о сотрудничестве с налоговыми инспекторами, работниками судов, миграционной службы и других инстанций, которые находятся в прямом контакте с целевой аудиторией.

Внимание! Найти первых клиентов поможет участие в онлайн-консультировании. На просторах интернета можно отыскать множество сайтов юридической тематики, которые готовы сотрудничать с юристами, адвокатами и нотариусами.

Уровень конкуренции в сфере юруслуг довольно высок. В связи с этим придётся вести борьбу за каждого человека, предлагая более выгодные условия. Стоит предложить клиентам что-то особенное, например выезд на дом, скидки, рассрочку платежа.

Финансовые показатели проекта

В финансовом разделе бизнес-плана содержатся данные об инвестициях в проект, тратах на его поддержание и развитие и предполагаемых доходах. Важно провести оценку экономических показателей ещё на стадии планирования, чтобы определить, насколько эффективным окажется бизнес. Рассмотрим пример расчетов далее.

Инвестиции на старте

Расходы на открытие юридической фирмы включают:

регистрация – 4000;
закупка мебели и оргтехники – 300 000;
разработка дизайна и косметический ремонт помещения – 150 000;
реклама – 40 000;
аренда офиса на время ремонта – 60 000.

Итого: 524 000 рублей.

Текущие расходы

Ежемесячные траты на поддержание проекта:

аренда офиса – 60 000;
коммунальные платежи – 3 500;
ФОТ – 100 000;
реклама – 25 000;
аутсорсинг – 10 000;
услуги клининговой компании – 10 000;
канцтовары – 3 000;
прочее (незапланированные расходы) – 3 000.

Общая сумма: 214 500 рублей.

Доходы и расчёт прибыли

Средний чек за услуги юриста составляет 12 000 рублей. Ежемесячно обслуживая хотя бы 30 клиентов, фирма получит доход 360 000 рублей. Произведём расчёт прибыли, отняв от полученной суммы налог и текущие траты:

360 000 х 0,06 = 21 600 – это налог (6% от дохода);
360 000 – 21 600 – 214 500 = 123 900 рублей – чистая прибыль.

Окупаемость проекта

Выход на плановый уровень продаж (30 клиентов в месяц) запланирован на конец первого квартала. В течение первых трёх месяцев придётся усиленно трудиться над формированием клиентской базы и созданием репутации. Инвестиции окупятся полностью на 6–8-й месяц работы.

Внимание! Открытие фирмы лучше запланировать на осень, когда закончится пора отпусков, так как летом наблюдается снижение спроса на услуги юристов.

Тем, кто имеет опыт работы в правовой сфере, хочет организовать собственный бизнес и располагает небольшим стартовым капиталом, стоит открыть фирму по оказанию юруслуг. Спрос на них постоянно растёт, а желающих попасть к грамотному специалисту всегда много. Хорошо зарекомендовав себя, молодая компания быстро окупится и начнёт приносить стабильный доход.

СФЕРЫ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ, ПРЕИМУЩЕСТВА

Юридическая фирма «СпецЮст» оказывает широкий спектр юридических и судебно-правовых услуг.

Специализацией Юридической фирмы «СпецЮст» является организация и осуществление комплексной правовой защиты клиентов как корпоративных, так и частных в арбитраже, судах, судебное представительство и ведение дел в судах в пользу клиента по наиболее сложным хозяйственным, гражданским, имущественным, корпоративным, иным спорам, при решении указанных дел и вопросов в Арбитражном суде Челябинской области, Восемнадцатом арбитражном апелляционном суде, Арбитражном суде Уральского округа, Верховном суде РФ, в иных судах и арбитражных судах.

Аналогичным образом мы ведем защиту клиентов во всех Арбитражных судах укрупненного Уральского региона, в Арбитражных судах г. Москвы, Московского региона, в других арбитражных судах, в судах общей юрисдикции.

Помимо основного вида деятельности Юридическая фирма Челябинска «СпецЮст» предлагает оказание на экспертном уровне и иных юридических услуг, включая такие направления как:

Правовой консалтинг, юридические заключения, экспертизы во всех областях права;
Оперативная и абонентская правовая поддержка и обслуживание юридических лиц и индивидуальных предпринимателей;
Разработка и юридическая экспертиза документов правового характера, необходимых для заключения различного рода сделок, а также при реализации бизнес проектов клиента;
Адвокатские услуги по правовым делам;
Проведение исследований по отдельным проблемам правового регулирования предпринимательской деятельности, обобщение практики применения законодательных актов по запросу клиента;
Помощь в организации и сопровождение корпоративных, акционерных процессов и процедур;
Регистрационные, реорганизационные, ликвидационные действия в отношении предприятий, предпринимателей; подготовка пакета учредительных документов для юридических лиц любых организационно-правовых форм и правовое сопровождение их последующей регистрации;
Организация выпуска (эмиссии), размещение, регистрация акций, ценных бумаг, долей и сделок с ними;
Юридическая поддержка в процедурах банкротства;

Наши Преимущества как юридической фирмы и неизменно высокие результаты ведения дел (оказания юридических услуг) основаны, прежде всего, на исключительном профессионализме, исполнительности и ответственности юристов-экспертов, их комплексных знаниях, основанных на классическом образовании и постоянной актуализации, творческом подходе, инициативности, многолетней юридической и судебной практике, успешном опыте ведения множества сложных, уникальных проектов и процессов хозяйственно-правовой направленности в Уральском Федеральном округе.

В частности, среди наших преимуществ:

1 · профессиональный опыт с 2002г. (т.е. многолетний, с 2002г., профессиональный опыт юридических и судебных практик);

2 · особенно ценный опыт и результативность для клиентов (особая специализация) наработаны по наиболее сложным, нестандартным, крупным, высоко-ценным юридическим и судебным делам; результативно ведем сложную судебную практику, включая практику участия и комплексного ведения ряда крупных, уникальных арбитражных процессов и дел в регионе; 3 · мы обеспечиваем: Юридические и судебные практики высшей категории, «Сложные задачи – достижимый результат», «Экспертная юридическая фирма», «Юристы экспертного уровня» 4 · нас знают и с нами считаются (как с высоко опытными и авторитетными профи): в бизнес-среде, в профессиональной среде, в судах, в органах власти, в общественных структурах, мы имеем широкий круг связей; 5 · мы созидатели в профессиональном юридическом сообществе — являемся соорганизаторами и докладчиками ежегодных Юридических Форумов Южного Урала, соучредителем и членом Совета профессиональной организации – Некоммерческое партнерство «Южно-Уральское Правовое Партнерство»; Награждены дипломом ЮУПП за Вклад в развитие института правового государства и Высокий профессионализм,

6 · постоянно находимся (неоднократно признаны) в числе лидеров профессионального юридического сообщества г. Челябинска и области, в т.ч. по версиям основных бизнес-изданий, в т.ч. находимся в ТОПе рейтингов профессиональной репутации юристов, в ТОПе рейтингов юридических фирм г. Челябинска; 7 · мы профессионально совершенствуемся, постоянно обучаемся и повышаем квалификацию на юридических и смежных семинарах; 8 · предоставляем только высшее качество и высшую категорию юридических и судебных услуг, исключительный профессионализм и ответственность; 9 · за время ведения профессиональных юридических и судебных практик были неоднократно награждены специальными грамотами, сертификатами, а также благодарностями и признательностью клиентов, коллег; 10 · ведем смежную с юридической общественную деятельность, в т.ч. в ЧРО «ОПОРА РОСИИ» ( награждены Дипломами ОПОРЫ РОССИИ «За популяризацию юридической грамотности и развитие юриспруденции в Челябинской области», «За вклад в развитие малого и среднего предпринимательства России»), являемся экспертами Общественной палаты г. Челябинска в области юриспруденции, находимся в числе авторов юридической аналитики Экспертной юридической системы LEXPRO; Основные компетенции «СпецЮст»: < Защитить и преумножить активы, прибыль, инвестиции, бизнес… < Взыскать долги, снизить и оспорить налоги: земля, недвижимость, кадастровая стоимость… < Решить успешно сложные правовые и судебные задачи… < Арбитраж и Суд, Высшая категория, с 2002г… < Юридически обезопасить бизнес, корпоративную сферу, сделки, имущество… < Широкий спектр юридических и судебных услуг С юридической фирмой «СпецЮст» Вы получаете: — максимально возможный результат по любому делу или проекту; — уверенность в том, что юристом для достижения результата будет сделано абсолютно все возможное и даже невозможное, т.е. клиент получает «здоровый и результативный максимализм высоко профессиональных юристов», — получение услуг от одних из лучших юристов в регионе, — чувство защищенности, уверенности, надежности и Успеха, «Надежная защита СпецЮст – Ваш успех», — полная лояльность, оказание услуг клиенту как самому себе и даже лучше; — получение услуги юристов высшей категории, с многолетним опытом (с 2002г.), с высочайшим качеством, — получение исключительного профессионализма и исключительной ответственности от юриста

Чем занимается юридическая компания – характеристика, обзор услуг и видов юридических фирм + характер сотрудничества и перспективы

Юридическая фирма обычно представляет собой партнерство между юристами, которые собрались вместе, чтобы предложить свой опыт клиентам под одним именем. Эти партнеры делят прибыль фирмы, а также риски (обязательства) и привлекают других юристов для работы с ними в качестве партнеров. Эти партнеры могут работать в фирме в течение определенного периода времени и при условии, что они устанавливают свою компетентность на работе, могут даже стать партнерами в фирме, участвовать в прибыли и управлении компанией. Юридические фирмы отвечают интересам компаний и частных лиц, хотя большинство крупных юридических фирм занимаются исключительно корпоративными компаниями.

Основные юридические фирмы имеют отдельные судебные и корпоративные отделы. Отдел судебных разбирательств занимается спорами, в которых участвуют клиенты фирмы. Работа в судебном департаменте юридической компании или в фирме, которая в основном занимается судебными разбирательствами, влечет за собой взаимодействие с ведущими юристами и ощущение мира судебной практики.

Корпоративные отделы юридических фирм консультируют компании по корпоративным сделкам, в которых они участвуют, например: приобретениям компаний, важным межфирменным соглашениям, инвестициям иностранными клиентами, финансированию масштабных проектов, осуществляемых клиентами и т. д.

Что такое юридическая компания

Юридическая фирма — это ассоциация юристов, которые практикуют право. Это юридическое лицо, образованное одним или несколькими юристами для участия в практике права. Как правило, члены юридической фирмы делят клиентов и прибыли. Традиционно юридические фирмы были партнерами. Компании организованы различными способами, в зависимости от юрисдикции, в которой работает фирма. Единственное частное предприятие, общее товарищество, профессиональные корпорации, общество с ограниченной ответственностью, профессиональная ассоциация и товарищество с ограниченной ответственностью являются одними из общих договоренностей. Многие юридические фирмы имеют иерархическую структуру. Партнеры (акционеры) контролируют старших сотрудников (старших юристов), которые в свою очередь контролируют своих сотрудников (младших юристов). Юридические фирмы также используют помощников юристов, чтобы помочь им.

Компании предоставляют юридические услуги частным лицам и корпорациям. Основная услуга, предоставляемая юридической фирмой, заключается в том, чтобы консультировать клиентов и представлять своих клиентов по гражданским или уголовным делам, деловым операциям и другим вопросам, в которых запрашивается юридическая помощь.

Юридические потребители, подобные покупателям в других отраслях, повысили ожидания поставщиков в эпоху после глобального финансового кризиса. Ожидается, что поставщики товаров и услуг будут поставлять «быстрее, лучше, дешевле». Потребители ожидают более легкий доступ к провайдерам, большую прозрачность и выбор, более быструю доставку, более низкую стоимость и мгновенную постоянную связь с поставщиками. Корпоративные юридические покупки больше не являются исключительной областью внутренних юристов. Юридические «услуги» не предполагаются на индивидуальной основе.

Первоначально дезагрегационные «юридические задачи» юридических фирм и их выполнение другими источниками — разыгрывались двумя способами:

миграция работы из юридических компаний в собственном (трудовом арбитраже); и поиск больших объемов/невысоких значений и задач риска — исследование, обзор документов и т. д. для аутсорсеров судебных процессов (трудового арбитража и внедрения технологий). Появление группы юридических консультантов сигнализирует о цифровой фазе дезагрегации. Это включает в себя технологию и процесс объединения, чтобы использовать «практику» — дифференцированные юридические навыки, суждения и опыт. Отделяя юридическую «практику» от «доставки», юридическая отрасль создала новую парадигму доставки. Юридическая доставка уже не ограничивается только тем, что юристы и юридические фирмы применяют трудоемкий, нечувствительный к ценности подход ко всем задачам, которые они считают законными. Теперь потребители решают, что является законным, и когда требуется адвокат. А потребители определяют подходящий ресурс. Новая парадигма доставки также посвящена автоматизации, интеллектуальным инструментам, данным и аналитике, предназначенным для того, чтобы позволить потребителям выявлять юридические проблемы и решить проблемы бизнеса, которые повышают юридические проблемы быстрее и эффективнее.

Типы юридических фирм

Юридические компании бывают разными, начиная от практики с одним адвокатом и заканчивая многонациональными, многопрофильными юридическими организациями.

Резюме юридических компаний по направленности:

Индивидуальные юридические фирмы. Они выполняют общие вопросы по различным правовым темам — от права на получение травмы до семейного права. Индивидуальная практика дешевле, чем их крупные юридические партнеры, и они часто имеют гибкость для найма внешних сотрудников, таких как юристы и юристы, чтобы помочь снизить затраты и/или помочь в решении специальных задач.
Малые юридические фирмы. Из-за сплоченного круга юристов в небольших юридических фирмах эти фирмы часто имеют стиль индивидуальных юридических компаний, например, уделяя пристальное внимание одному, но могут также допускать представительство по более широкому кругу юридических тем.
Крупные юридические компании. Они также известные как компании с разнообразным спектром услуг, до нескольких тысяч сотрудников, включая юристов, адвокатов, администраторов, специалистов в области людских ресурсов, библиотекарей и других сотрудников. Кроме того, крупная юридическая фирма — это компания с высокой долей участия, но также может представлять людей с юридическими вопросами, охватывающими множество областей практики.
Судебные бизнес-практики. Юридические фирмы иногда разбиваются по типу юридических услуг, которые они предлагают. Например, юридическая фирма может сосредоточиться только на судебных разбирательствах, представляя клиентов в судебных делах, или она может сосредоточиться на транзакционных вопросах, связанных с тяжелой бумажной документацией, касающейся споров о деньгах, имуществе и страховании. Однако адвокаты обычно не пересекают практику в юридической фирме. Например, адвокаты, которые обучаются представлять клиентов в судебных заседаниях и на судах, обычно остаются в рамках такого типа практики на протяжении карьеры. Точно так же транзакционные адвокаты, которые занимаются корпоративной и другой редакционной работой, никогда не смогут увидеть внутреннюю часть зала суда.
Адвокатские юридические компании. Юридические фирмы, специализирующиеся на уголовной защите от таких преступлений, как мошенничество с ценными бумагами и другие преступления, часто фокусируются на представлении частных клиентов, что могут позволить нанять своего собственного адвоката по уголовным делам (в отличие от того, чтобы быть представленным общественным защитником). Нанимать адвоката по уголовным делам для оказания им помощи на всех этапах уголовного процесса, чтобы помочь уменьшить серьезные наказания, часто связанные с уголовными обвинениями. Более того, из-за характера того, что поставлено на карту в уголовном судопроизводстве, юристы, которые работают в уголовных адвокатских фирмах, обычно очень квалифицированы и осведомлены о законах и процедурах и часто имеют отношения с местными адвокатами и судьями.

В то время как стоимость найма адвокатской фирмы по уголовным делам будет варьироваться — например, на основе опыта и местоположения юридической фирмы, — вероятно, разумно говорить с различными криминальными адвокатами в вашем районе, чтобы представлять вас в любом уголовном процессе.

Юридические фирмы по области практики. В дополнение к размеру, расположению и типу практики юридические фирмы могут быть разделены юридической тематикой. Эти «области практики» относятся к типам юридической проблемы, с которыми вы можете столкнуться, или, в качестве альтернативы, к области права, применяемой адвокатской практикой.

Партнерство в юридической компании

Большинство юридических компаний ориентированы как партнерские отношения. Как правило, партнеры зарабатывают больше денег, чем не-партнеры, а самые старшие партнеры в фирме получат значительно больше.

Нахождение партнера также влечет за собой большую ответственность. Партнер должен обращаться с отношениями и клиентами, следить за тем, чтобы новый бизнес приходил в фирму, и следить за тем, чтобы фирма поддерживала расходы в очереди. Партнеры также периодически встречаются, чтобы принимать решения о найме/увольнении/компенсации, а также об общем направлении фирмы. Кроме того, партнеры также должны контролировать работу других. В целом, партнеры продолжают выполнять большую часть работы, что они выполняют в качестве партнеров, но также имеют дополнительные задачи, что могут составлять до сотни часов работы в год, большая часть которых напрямую не компенсируется.

По мере роста и охвата юридических фирм традиционная модель адвоката, либо являющаяся партнером (в смысле наличия доли собственности), либо не-партнером, начинает размываться. В настоящее время многие фирмы имеют два (или много) многоуровневых партнерских отношений, в соответствии с которыми большинство партнеров являются наемными работниками, что не имеют доли в фирме. Эти партнеры, не связанные с долевым участием, продвигаются выше ранга ассоциированной компании и обычно получают повышение вознаграждения, но не участвуют в прибыли фирмы и в управлении на высоком уровне. У многих крупных фирм лишь небольшая доля ассоциированных компаний переходит в разряд партнера, и лишь небольшая часть этих партнеров впоследствии становится партнерами по долевому участию.

Будущее юридических компаний

Люди стали подкованными, изощренными потребителями онлайн-сервисов, и это привело к растущей потребности в мобильных приложениях, ориентированных на обслуживание клиентов. Сегодня есть четко установленные передовые методы для разработки функциональных приложений, которые потребители ценят, когда они используются. Они облегчают жизнь. Они позволяют людям меньше беспокоиться и больше наслаждаться жизнью. Это естественное слияние наших ожиданий по обслуживанию клиентов с мобильной доставкой по требованию. Все больше и больше, мы ищем компании, которые в цифровой форме обеспечивают отличное обслуживание клиентов, но с личным прикосновением.

Для индустрии юридических услуг это одновременно и очень сложно, но захватывающе. Во-первых, юристы не знают обслуживания клиентов. Во-вторых, хотя многие компании пытались внедрить технологии для улучшения юридических услуг, они являются только маркетинговыми сайтами, которые не имеют обслуживания клиентов с человеческим контактом. Компании пытаются использовать технологии для улучшения доступа к юридическим решениям, и тщательно изучают передовые технологии.

Разумеется, компании поощряют стремление к большему вовлечению в цифровую сферу. Банки знают, что дружественные счетчики и отличное обслуживание клиентов встроены в их бизнес-фонд. Они охотно берут на себя расходы на обслуживание и укомплектование персоналом, чтобы повысить лояльность и сделать свои услуги незаменимыми. Приложение для мобильного банкинга — это, по сути, расширение обслуживания клиентов.

Юридическим компаниям следует искать новые возможности для юристов использовать технологии, для привлечения потенциальных клиентов и обеспечения лучшего обслуживания существующих. Юридические приложения, хотя и не новая концепция, широко варьируются с точки зрения полезности и эффективности. Большинство людей могут легко отличить юридические приложения, которые добавляют ценность, например, предоставление бесплатных юридических форм или ответы на все юридические вопросы в сравнении с теми приложениями, что являются просто юридическими каталогами. Очень редко можно найти компанию, которая создает мобильное приложение, что не только облегчает выполнение задач, но и добавляет личные штрихи.

Конкурс на более совершенные персонализированные юридические услуги в Интернете возрастает. Двигаясь вперед, юридические компании стараются внедрять новые технологии и устанавливают новый характер работы:

Индивидуальный подход должен сопровождать технологии «gee whiz»: подобно тому, как телемедицина революционизирует медицинскую сферу, роль технологий в индустрии юридических услуг должна быть направлена на то, чтобы превратить юристов в бизнес и изменить то, как ожидают клиенты, когда они платят за юридическую помощь. Мобильное приложение может предоставить более естественную языковую анкету. Здесь есть место для чатов и голосового сопровождения, и рынок требует этого. Но успешная компания должна пройти тонкую линию. Продукты также должны иметь эмоциональный резонанс и личную связь. Это означает, что простые ответы могут быть получены от виртуального помощника.
Возрастающие потребительские ожидания. Потребители начинают оценивать разрыв во всех отраслях, в которых качество и ценность вознаграждаются. В эпоху транспарентности люди должны ожидать, что отношения с юридической фирмой будут доступными, отзывчивыми и подотчетными — что означает, они не хотят платить по часам за обычные юридические услуги или выполняют всю работу самостоятельно. С большим количеством деловых операций, проводимых в Интернете, люди все чаще вынуждены получать помощь. Это удваивается для юридических услуг, потому что для потребителей обычно больше поставлено на карту. Они хотят, чтобы адвокат позвонил им в течение восьми часов или писал от их имени с момента нарушения и/или судебного происшествия. Отражая растущее влияние социальных сетей на онлайн-юридические услуги, потребители также хотят иметь возможность оценивать юридические услуги через такие приложения.
Качественное приложение. Любой может создать юридическое приложение, которое пытается продать юридический план или поручить потребителям подключиться к юридическому каталогу. Чтобы действительно поставить юридическую фирму на ноги, потребители должны иметь доступ к специализированной сети юридических фирм, которые исключительно служат членам этого сообщества и имеют отличную производительность.

Веб-сайты юридических фирм

Сегодня действующая законная практика права полна препятствий, особенно для фирм малого и среднего размера. Юридическая отрасль переживает значительные изменения в том, как они ведут бизнес. Новая волна легальных технологических стартапов направлена на повышение эффективности, и экономию времени и денег юристов. Стратегии маркетинга и развития бизнеса сегодня важны, когда люди используют поисковые системы для решения всех своих проблем, в том числе юридических.

Многие адвокаты просто перегружены и не уверены, с чего начать, обновляя свои операционные и маркетинговые стратегии. Чтобы добавить к сложности, есть бесчисленные компании, предлагающие вам новых клиентов, и почти невозможно сказать, какие будут выполнять обещания, а какие нет. Обновление веб-сайта юридической фирмы является важнейшим первым шагом для повышения подверженности фирмы и привлечения нового бизнеса.

Обновление веб-сайта юридической фирмы должно повлечь за собой гораздо больше, чем простое редизайн для достижения своих целей. Есть несколько элементов, которые повышают вероятность того, что сайт вашей фирмы будет выделяться и заставить пользователей забрать телефон и позвонить вам. Эти технические функции часто представляют собой разницу между стоимостью редизайна веб-сайта. Лучшие сайты юридических фирм сочетают дизайн с техническими элементами.

Если хотите оптимизировать юридическую компанию в сайт, обсудите цели своего сайта с несколькими поставщиками и сравните их подход к следующим пяти элементам, которые имеют решающее значение для сайтов юридических фирм.

Причины роста юридических компаний

Юридические компании нанимают адвокатов, но они не являются адвокатами в предоставлении юридических услуг. Технология, процесс и готовность развернуть «правильный ресурс для этой задачи» также отличает их от юридических фирм.

Некоторые дополнительные различия между юридическими компаниями включают в себя:

Структуры производительности и вознаграждения, которые оценивают выпуск по вкладам.
Более тесное согласование с финансовыми и предпринимательскими целями потребителя.
Корпоративная структура, которая требует долгосрочного, ориентированного на клиента взгляда на прибыль за партнера.
Непрерывное совершенствование процессов.
Инвестиции в технологии.
Сосредоточиться на «правильном ресурсе для задачи».
Сжатое время доставки.
Непрерывный поиск использования технологий и процессов для автоматизации задач и сбора «больших данных» для бенчмаркинга, прогнозирования и количественного определения риска.
Прозрачное, доступное соединение с законными потребителями.
Опыт управления цепочками поставок.
Снижение стоимости услуг.

Юридическая индустрия претерпевает фундаментальные преобразования. Закон больше не только о юристах; это трехногий стул, состоящий из закона, технологий и бизнеса. Юридические компании больше не являются единственными поставщиками юридических услуг, и они не являются арбитрами того, что является «законным» или что требует адвоката. Структура, экономическая модель и культура юридических фирм все чаще выходят из-под контроля с цифровым миром. Потребители демонтируют изолированную юридическую гильдию и охватывают «юридические компании», действующие в корпоративном и розничном сегментах, которые лучше удовлетворяют потребности потребителей и общества в целом.

Юридические компании обеспечивают столь необходимый клиентский подход к юридической доставке. Их успех будет определяться их способностью удовлетворять нужды клиентов. И это будет измеряться по результатам, а не с прибылью на одного партнера.

Набор навыков для сотрудника юридической компании

Главные администраторы крупных юридических фирм обычно контролируют и отвечают за шесть различных областей деятельности:

Финансы и бухгалтерский учет.
Людские ресурсы.
Информационные технологии.
Услуги.
Маркетинг и развитие бизнеса.
Офисные услуги.

Распространенным примером этого является маркетинг и развитие бизнеса, что часто являются обязанностью главного менеджера по маркетингу и развитию бизнеса фирмы, за исключением главного администратора.

Каждая из шести функциональных областей может быть разбита на составные части. Например, деньги касаются как бухгалтерского учета, так и финансов (и анализа), и они, как правило, объединяются в один отдел в фирме. Кадровые ресурсы также имеют два основных компонента: взаимоотношения с работниками занятости и функции льгот. Функция объектов включает в себя такие отношения, как отношения с владельцем, служебным положением и обслуживанием фирмы, офисные помещения, идентификация и переговоры по аренде, а также усовершенствования или создание новых, или восстановленных офисных помещений.

Ясно, что найти одного человека со значительным опытом во всех вышеуказанных областях управления юридической фирмой сложно. Лучшие кандидаты демонстрируют различные сочетания опыта в соответствующих областях. То, что фирма больше всего нуждается в главном администраторе, может со временем меняться по мере изменения обстоятельств в фирме.

Нужно найти человека с наилучшим и самым обширным сочетанием опыта в разных функциональных областях, но при этом оставаться в курсе того факта, что не все области равны по важности. И, очевидно, фирме нужны администраторы, которые сначала основаны на наиболее важных функциях.

Несомненно, самым важным навыком для главного администратора любой крупной юридической компании является финансы и бухгалтерский учет. Это справедливо даже в тех фирмах, где высокопоставленные, завершенные главные финансовые сотрудники отчитываются перед основными администраторами.

Существенная причина, по которой юридические фирмы превращают деловые вопросы в не-партнеров, заключается в улучшении финансовых показателей и прибыльности путем освобождения ключевых юристов для обслуживания клиентов и получения вознаграждения, а также привлечения деловых людей, что лучше обучены, чем большинство юристов, для решения различных административных функции. Таким образом, любой главный администратор должен тщательно понимать финансы компании и ее прибыльность, и он должен быть квалифицированным, чтобы помочь провести анализ финансовых показателей. Людские ресурсы и ИТ (две функции, которые обычно перечисляются как наиболее важные после финансов и бухгалтерского учета) имеют решающее значение для успеха любой фирмы. Большинство фирм нуждаются в основных администраторах, которые являются хорошими менеджерами людей и отличными лидерами. Администратор должен понять общую картину того, что технология может сделать для компании, ее юристов и ее клиентов. Но главный администратор, который не понимает финансы и бухгалтерский учет, является администратором, неспособным адекватно контролировать финансовые менеджеры.

Выбор юридической компании

Прежде всего, юридическая фирма должна предоставить хорошее обслуживание. Чтобы выбрать компанию, изучите полномочия и предысторию адвокатов фирмы. Просмотрите их сайт. Поговорите с адвокатами. Имеет ли юридическая фирма опыт успешной ликвидации телесных повреждений и противоправных случаев смерти в отношении крупных корпораций? Существенный опыт также очень важен. Имейте в виду, что у многих юристов практически нет. Несмотря на то, что большинство дел оспариваются из суда, вы будете в более сильной позиции на переговорах во время переговоров об урегулировании, если другая сторона знает, что ваши адвокаты имеют послужной список, чтобы избить их на суде.

В дополнение к послужной список сильных результатов, действительно ли они знают, что они делают? Не все юридические фирмы созданы равными. Некоторые из них лучше других, особенно в определенных случаях. И для определенных типов уникальных навыков, таких как переговоры. Хотя большинство случаев улаживается до суда, вы автоматически не получаете то, что заслуживаете; вы получаете то, что ведете переговоры. Поэтому ваши адвокаты лучше всего будут особенно хороши в этом.

Описание юридических услуг

Рэй Джет

Описание юридических услуг

Виды и особенности юридических услуг для населения